《在開(kāi)展“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)動(dòng)會(huì)上的講話(huà).doc》由會(huì)員分享，可在線(xiàn)閱讀，更多相關(guān)《在開(kāi)展“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)動(dòng)會(huì)上的講話(huà).doc（8頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。
1、 在開(kāi)展“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)動(dòng)會(huì)上的講話(huà)在全縣開(kāi)展“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)上的講話(huà)同志們：這次會(huì)議，是縣委、縣政府召開(kāi)的一次十分重要的會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是動(dòng)員全縣黨員干部深入推進(jìn)“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理工作，進(jìn)一步增強(qiáng)履職盡責(zé)的思想自覺(jué)、攻堅(jiān)克難的勇氣擔(dān)當(dāng)、銳意進(jìn)取的使命意識(shí)，著力鍛造一支能力過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為的干部隊(duì)伍，不斷推動(dòng)我縣各項(xiàng)工作走在全市前列。會(huì)前，縣委已經(jīng)下發(fā)了關(guān)于開(kāi)展“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)，希望全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和縣直單位認(rèn)真學(xué)習(xí)，迅速行動(dòng)，抓好落實(shí)。下面，就抓好這項(xiàng)工作，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。一、為什么要開(kāi)展“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)“庸懶散”的問(wèn)題不是現(xiàn)在才有，也
2、不是將來(lái)就沒(méi)有。這的確是危害事業(yè)、阻礙發(fā)展的一個(gè)頑癥，必須常抓不懈、久久為功。全縣上下思想要高度統(tǒng)一，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)的必要性。一是上級(jí)有要求。黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，把作風(fēng)建設(shè)作為全面從嚴(yán)治黨的“先手棋”，先后部署開(kāi)展群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，制定實(shí)施中央八項(xiàng)規(guī)定、廉潔自律準(zhǔn)則等一系列黨內(nèi)制度，出重拳狠剎“四風(fēng)”頑疾，黨風(fēng)政風(fēng)煥然一新。省委、市委也下大氣力狠抓作風(fēng)建設(shè)不放松，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。縣委決定開(kāi)展“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)，既是落實(shí)中央和省委、市委部署要求，鞏固拓展這
3、幾年黨內(nèi)集中教育成果，持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要舉措，也是扎實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的有力抓手。我們一定要把整治“庸懶散”作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的長(zhǎng)期任務(wù)和永恒課題，以釘釘子的精神持續(xù)抓緊抓好，筑牢全面從嚴(yán)治黨的根基。二是現(xiàn)實(shí)有需要?！罢温肪€(xiàn)確定之后干部就是決定的因素”，一個(gè)地方的發(fā)展，干部是決定性力量，作風(fēng)是關(guān)鍵性因素。不久前，我們召開(kāi)了縣第十四次黨代會(huì)和“兩會(huì)”，確立了發(fā)展方向，理清了發(fā)展思路，明確了發(fā)展目標(biāo)，把美好藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，當(dāng)前最為緊要的，就是要把目標(biāo)要求變成實(shí)實(shí)在在的工作項(xiàng)目，把決策部署變成可操作的具體措施，把工作任務(wù)變成實(shí)際的發(fā)展成果，這都對(duì)廣大干部的工作作風(fēng)提出了新的要求。過(guò)硬的作風(fēng)是我們攻
4、堅(jiān)克難、贏得發(fā)展的有力武器，如果干部沒(méi)有一股“只爭(zhēng)朝夕”的奮斗精神，沒(méi)有一種“工作創(chuàng)一流，目標(biāo)爭(zhēng)第一”的大氣魄，建設(shè)“美麗*、幸福僑鄉(xiāng)”就是一句空話(huà)。三是人民有期盼。當(dāng)前，縣級(jí)班子和鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆已全面完成，絕大多數(shù)村（社區(qū)）也完成了換屆，一批同志走上了新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部如何以新的形象迎接新的挑戰(zhàn)，做出新的業(yè)績(jī)，群眾寄予了厚望、充滿(mǎn)了期待。我們應(yīng)倍加珍視這份信任、切實(shí)擔(dān)起這份責(zé)任。但是我們一些單位和干部習(xí)慣推諉扯皮，解決問(wèn)題不積極、不主動(dòng)，有的領(lǐng)導(dǎo)干部滿(mǎn)足當(dāng)“太平官”、做“太平事”，甚至有些干部年紀(jì)輕輕就萌生“船到碼頭車(chē)到站”思想，在其位不謀其政，延誤一方發(fā)展，這些都與群眾對(duì)我們的
5、期盼格格不入。時(shí)代在發(fā)展，群眾對(duì)干部的要求只會(huì)越來(lái)越高，對(duì)干部作風(fēng)看得只會(huì)越來(lái)越重，我們黨員干部必須增強(qiáng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)的自覺(jué)性主動(dòng)性，時(shí)刻把群眾放到心中最高位置，以良好作風(fēng)贏得信賴(lài)、贏得民心、贏得發(fā)展。二、怎樣開(kāi)展“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)根據(jù)安排，活動(dòng)分為學(xué)習(xí)動(dòng)員、自查自糾、監(jiān)督檢查、整改提效等四個(gè)階段，重點(diǎn)圍繞“大局觀念不強(qiáng)、靠前指揮不夠、工作辦法不多、行政效率不高、紀(jì)律規(guī)矩不嚴(yán)、群眾意識(shí)不足”等六大問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)治理，由于實(shí)施意見(jiàn)已經(jīng)印發(fā)給大家，我在這里不多重復(fù)。抓好這項(xiàng)工作，我們首要的要查找和正視與群眾期盼、發(fā)展要求的差距，以專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)為契機(jī)，提升黨員干部思想境界和能力水平。一要查找和正視思想認(rèn)
6、識(shí)的差距，提升爭(zhēng)搶意識(shí)。當(dāng)前，一些黨員干部思想上的差距主要有三種表現(xiàn)：一是跳不出傳統(tǒng)思維，小富即滿(mǎn)。思維固化，自我感覺(jué)良好，習(xí)慣用老一套、舊框框看待新問(wèn)題，取得一點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)就沾沾自喜，對(duì)差距視而不見(jiàn)，缺乏危機(jī)意識(shí)。二是搞不清優(yōu)勢(shì)短板，困惑迷茫。對(duì)自身發(fā)展定位不準(zhǔn)、優(yōu)勢(shì)條件分析不透，目標(biāo)不明、路徑不清、措施不硬，擺困難、講條件，畏首畏尾。三是抓不住外部機(jī)遇，裹足不前。缺乏爭(zhēng)搶意識(shí)，等待觀望，反應(yīng)遲鈍，跟進(jìn)遲緩，結(jié)果與機(jī)遇失之交臂。這次專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)中，每名黨員干部都要檢視查找自己的不足，從靈魂深處來(lái)一次思想大解放，打破僵化思維，擺脫路徑依賴(lài)，以思想的大解放推動(dòng)自我革新、自我超越。尤其是單位“一把手”
7、，要深入研判自己?jiǎn)挝辉谌?、全市及全縣中的方位，把工作的目標(biāo)定準(zhǔn)確，把發(fā)展的指標(biāo)立具體。政府部門(mén)不但要保持經(jīng)濟(jì)指標(biāo)總量處在全市前列，更重要的是要在發(fā)展速度上奮力趕超，黨群部門(mén)要重點(diǎn)圍繞保障和服務(wù)趕超跨越，努力在單項(xiàng)工作、行業(yè)系統(tǒng)中爭(zhēng)先進(jìn)位。二要查找和正視能力水平的差距，提升自身本領(lǐng)。政治路線(xiàn)確定以后，干部就是決定因素，而干部的整體能力水平又是關(guān)鍵之關(guān)鍵。面對(duì)歷史重任，一些黨員干部暴露出種種“本領(lǐng)恐慌”和“能力不足的危機(jī)”，有的系統(tǒng)謀劃水平不高，有的破解難題辦法不多，有的應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面能力不強(qiáng)。本領(lǐng)不是天生的，要靠學(xué)習(xí)和實(shí)踐來(lái)獲得。每名黨員干部都要清醒審視自身，找清自己短板，缺什么補(bǔ)什么，不斷提高
8、工作能力和水平。要提高學(xué)習(xí)的能力。黨員干部要愛(ài)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)知識(shí)積累，注重學(xué)以致用，提高理論實(shí)踐水平。要提高系統(tǒng)思維能力。領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)會(huì)把本單位、本系統(tǒng)工作放在大局中去定位，長(zhǎng)短結(jié)合、綜合施策、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，使各項(xiàng)工作銜接有序、相得益彰。要提高改革創(chuàng)新能力。頭腦中有創(chuàng)新意識(shí)，行動(dòng)上有創(chuàng)新魄力，工作中有創(chuàng)新招法，牢牢把握供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的科學(xué)方法，懂得借助政策的力量、市場(chǎng)的力量、群眾的力量推進(jìn)工作。三要查找和正視務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)牟罹?，提升干事激情。?dāng)前，在有些黨員干部身上，不擔(dān)當(dāng)、怕?lián)?dāng)、不會(huì)擔(dān)當(dāng)?shù)葐?wèn)題不同程度的存在。有的不想干，精神上松垮，工作上疲塌；有的不敢干，不敢承擔(dān)責(zé)任，不愿直面問(wèn)題，碰到矛盾繞道走；
9、有的不真干，出工不出力、掛帥不出征，工作不催不動(dòng)，搞選擇性落實(shí)，甚至弄虛作假。這些問(wèn)題，根子在于一些黨員干部擔(dān)當(dāng)作為的銳氣減弱、干事創(chuàng)業(yè)的激情衰退。習(xí)總書(shū)記指出，激情是一種可貴的工作狀態(tài)和工作品質(zhì)，往往能最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造潛能。我們黨員干部一定要振奮精神，拿出干勁，爭(zhēng)當(dāng)推動(dòng)發(fā)展的領(lǐng)頭雁。要不忘初心、保持定力。經(jīng)常想一想“入黨為什么、從政干什么、身后留什么”，筑牢敢于擔(dān)當(dāng)、激情干事的政治定力之基。要咬定目標(biāo)、奮力爭(zhēng)先。對(duì)照年初目標(biāo)、對(duì)標(biāo)先進(jìn)縣市，逐年逐季逐月細(xì)化分解工作任務(wù)，列出清單，確保追有方向、干有目標(biāo)。要樹(shù)立導(dǎo)向、保護(hù)氛圍。樹(shù)立崇尚實(shí)干、注重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向，健全激勵(lì)機(jī)制和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,為實(shí)
10、干者鼓勁、為擔(dān)當(dāng)者撐腰，讓務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)、激情干事在全縣上下蔚然成風(fēng)。四要查找和正視干凈做人的差距，提升廉潔自覺(jué)。干干凈凈做人是對(duì)黨員干部的基本要求，也是實(shí)現(xiàn)追趕超越的紀(jì)律底線(xiàn)和外在約束。從近年來(lái)查處的一些案件來(lái)看，干部隊(duì)伍中還存在一些不容忽視的問(wèn)題。有的律己不嚴(yán)，沒(méi)有從思想源頭上筑牢防線(xiàn);有的頂風(fēng)違紀(jì)，執(zhí)行規(guī)定精神搞變通、打折扣;有的甚至以權(quán)謀私，為個(gè)人謀取不正當(dāng)利益。廣大黨員干部一定要嚴(yán)守紀(jì)律底線(xiàn)，激情干事、干凈做人。要防微杜漸，把好小節(jié)關(guān)。從一點(diǎn)一滴中加強(qiáng)自身修養(yǎng)，管住思想枝節(jié)、工作細(xì)節(jié)，切實(shí)做到“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。要知足知止，把好欲望關(guān)。敬畏組織、敬畏法紀(jì)、敬畏權(quán)力，正確對(duì)待
11、利益、情感，培養(yǎng)健康的情趣，任何情況下都穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白。要堅(jiān)持原則，把好親情關(guān)。正確處理好“公與私”“嚴(yán)與寬”的關(guān)系，帶頭端正家風(fēng)、立好家訓(xùn)，管好家人、處好家事，保持生活的干凈、家風(fēng)的干凈、用權(quán)的干凈。三、如何確?！坝箲猩ⅰ睂?zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)取得實(shí)效整治“庸懶散”，必須猛藥去疴，動(dòng)真碰硬，按照“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理實(shí)施意見(jiàn)的要求，敬終如始、環(huán)環(huán)相扣、一抓到底，努力實(shí)現(xiàn)黨員干部能力素質(zhì)全面提升，各級(jí)黨組織戰(zhàn)斗力全面增強(qiáng)，年初確定發(fā)展目標(biāo)全面落實(shí)，群眾的滿(mǎn)意率全面提高。一要抓領(lǐng)導(dǎo)帶頭，確保有組織、有示范。好的作風(fēng)是一級(jí)一級(jí)抓出來(lái)的，更是一層一層帶出來(lái)的。全縣領(lǐng)導(dǎo)干部要按照“往前站、向我看
12、、領(lǐng)著干”的要求，在治理“庸懶散”中當(dāng)表率、作示范。凡是要求下級(jí)做到的上級(jí)首先做到，凡是要求別人不做的自己堅(jiān)決不做。同時(shí)，縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，認(rèn)真抓好分管部門(mén)和聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的治理工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)作為“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)的第一責(zé)任人，必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任，騰出足夠時(shí)間，拿出更多的精力，把這項(xiàng)工作放在心上、抓在手上，做到一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。二要抓長(zhǎng)效管理，確保有約束、有監(jiān)管?！坝箲猩ⅰ爆F(xiàn)象極易反復(fù)，容易死灰復(fù)燃，必須堅(jiān)持破立并舉，完善責(zé)任落實(shí)、辦事服務(wù)、行政效能等方面工作機(jī)制，深化“最多跑一次改革”、首問(wèn)負(fù)責(zé)、一次性告知、限時(shí)辦結(jié)、主動(dòng)上門(mén)服務(wù)和預(yù)約等制度，用制度壓實(shí)責(zé)
13、任、提升效率，推動(dòng)各政務(wù)機(jī)關(guān)形成嚴(yán)密規(guī)范、可操作性強(qiáng)的內(nèi)部管理制度體系，嚴(yán)格按照制度管人管事管權(quán)，提升政務(wù)服務(wù)建設(shè)科學(xué)化水平。三要抓考核問(wèn)責(zé)，確保有力度、有震動(dòng)?！皠?dòng)員千遍不如問(wèn)責(zé)一次”，要層層落實(shí)崗位管理目標(biāo)責(zé)任制，進(jìn)一步制定完善操作性強(qiáng)的效能建設(shè)考核體系，進(jìn)一步健全完善操作性強(qiáng)的績(jī)效考核辦法，并把績(jī)效考核與工作目標(biāo)考核、黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核等結(jié)合起來(lái)，對(duì)群眾意見(jiàn)較多、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作沒(méi)有起色的單位限期整改，對(duì)整改后還無(wú)起色的堅(jiān)決撤換主要負(fù)責(zé)人。對(duì)因作風(fēng)不正造成嚴(yán)重后果或較大影響的，不僅要追究當(dāng)事人責(zé)任，還要追究分管領(lǐng)導(dǎo)乃至主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，要切實(shí)通過(guò)嚴(yán)格問(wèn)責(zé)，“問(wèn)”出壓力，“問(wèn)”出干勁，“問(wèn)”
14、出正氣。四要抓輿論宣傳，確保有聲勢(shì)、有成效。要精心組織策劃，利用各類(lèi)媒體，大力宣傳“庸懶散”專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)的新進(jìn)展、新成效，樹(shù)立一批先進(jìn)典型，做到面上有聲勢(shì)、宣傳有深度、報(bào)道有重點(diǎn)，形成全縣上下大抓作風(fēng)、常抓作風(fēng)的濃厚氛圍。同時(shí)，要更加重視反面警示作用，設(shè)置曝光平臺(tái)“揭短亮丑”，在縣級(jí)媒體持續(xù)報(bào)道“庸懶散”典型問(wèn)題，堅(jiān)持點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，切實(shí)增強(qiáng)警示作用，倒逼黨員干部作風(fēng)持續(xù)改善。同志們，干部作風(fēng)事關(guān)黨和政府的形象，事關(guān)全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，事關(guān)今年各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。希望會(huì)議之后，各部門(mén)、各單位和廣大黨員干部積極動(dòng)員起來(lái)，立即行動(dòng)起來(lái)，從我做起，從現(xiàn)在做起，從本單位做起，堅(jiān)決治理機(jī)關(guān)單位和黨員干部隊(duì)伍中存在的庸懶散問(wèn)題，為“美麗*、幸福僑鄉(xiāng)”建設(shè)供強(qiáng)堅(jiān)強(qiáng)保障。8 / 8
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