《師生交往》教案

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1、《師生交往》教案 一、教學目標: 知識目標:知道教學相長的含義,懂得師生之間要彼此尊重。 能力目標:學會正確與老師交往,能夠正確處理和老師交往中存在的分歧 情感、態(tài)度與價值觀目標:培養(yǎng)尊重老師,熱愛老師的情感,主動關(guān)心老師、理解老師。 二、教學重、難點:重點:正確與老師交往。 難點:學會正確處理與老師的分歧。 三、教學過程: (一)、情景導入生成問題 師:有人說教師是蠟燭,照亮別人燃燒自己;也有人說教師是辛勤的園丁;更有人說教師師人類心靈的工程師。到底教師在我們的生活中扮演著怎樣的角色,我們又該如何與老師交往呢?今天就讓我們走進《師生交往》,一起來探討這些問題吧。由此導入

2、新課。 (二)、教學相長 探究一:教材P65運用你的經(jīng)驗 1、師:在我們的學習生活中,接觸過許許多多的老師,在與學生交往的過程中,老師扮演著組織者、傾聽者、陪伴者等角色。請同學們結(jié)合教材第65頁表格,回想一下你與老師交往的場景,在那些場景中,老師扮演著什么樣的角色?請記錄在下面的表格中。(見教材P66表格) 答案提示:如:在學習中,老師扮演引導者角色;在參加集體活動時,老師扮演組織者角色;在課外交往中,老師扮演著陪伴者,朋友的角色,等等。 2、師:是的,老師教授我們知識,陪伴我們成長,我們也從老師身上學到了許多的知識,那么老師的教與學生的學到底是什么關(guān)系呢?學生看相關(guān)知識點總結(jié)。

3、3、師:是的,我們的學習離不開老師的引領(lǐng)和指導,那生活中我們該如何去做呢? 探究二:教材P66下面閱讀感悟 師:古希臘哲學家亞里士多德曾說過“吾愛吾師,吾更愛真理”,你能從中體會到什么呢?學生小組交流、討論 師小結(jié):老師不是圣人,老師也有犯錯誤的時候。一方面,我們要尊敬老師,熱愛老師;另一方面,我們與老師發(fā)生分歧時,要主動與老師進行交流,與老師分享自己的學習感受,這有助于師生共同進步。 探究三:教材P67探究與分享 (1)假如你是小奇,你會如何對待語文老師的表揚與數(shù)學老師的批評? (2)你能給小奇提出怎樣的建議? 答案提示:(1)語文老師的表揚是對自己的肯定、鼓勵和期待,有助于激

4、勵我更好地學習和發(fā)展。數(shù)學老師的批評是關(guān)心,提醒和勸誡,可以幫助我反省自己,改進不足。 (2)我會對小奇說,不要在上課時寫小說,這不利于自己的學習和成長,也是不尊重老師勞動的表現(xiàn)。我會建議他在學習之余再進行文學創(chuàng)作,等等。 師:我們正確的看待老師的表揚和批評,更有助于我們健康成長。 (三)、亦師亦友 1、師:學生樂于學習,老師寓教于樂,師生之間彼此尊重,相互關(guān)心、攜手共進,是師生交往的良好狀態(tài)。那么,怎樣才能達到這種狀態(tài)呢?也許看了王亞楠的故事會對你有所啟發(fā)。閱讀教材P68探究與分享 (1)王亞南的故事對你有怎樣的啟發(fā)?(2)如果不喜歡某位老師,我們還要尊重他嗎? 答案提示:(1)啟發(fā):我們要尊重老師,刻苦學習,聽從老師的教導,等等。 (2)還要尊重他,因為每個人都有自己的優(yōu)點和長處,都是值得我們尊重的。 2、師:是的,彼此尊重才能讓我們更好的走進彼此、共同進步。但是在人與人相處的過程中難免會發(fā)生一些矛盾,那么發(fā)生矛盾了怎么辦呢?請同學生閱讀69頁方法與技能。學生閱讀 師總結(jié):老師是我們知識學習的指導者,也是我們精神成長的 四、板書設(shè)計

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