員工季度考核表崗位名稱： 姓名： 考核日期：年月日至年月日項目及考核內(nèi)容配分評分工作紀(jì)律20%現(xiàn)場紀(jì)律遵守公司考勤制度，不曠工，無中途私自外出現(xiàn)象。3分嚴(yán)于職守，堅守崗位，上班時不做與工作無關(guān)的事情，.
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員工季度考核表崗位名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日至 年 月 日 項目及考核內(nèi)容配分評分工作紀(jì)律20現(xiàn)場紀(jì)律遵守公司考勤制度，不曠工，無中途私自外出現(xiàn)象。3分嚴(yán)于職守，堅守
季度同比、季度合計、季度環(huán)比、季度環(huán)比折年率旳概念及區(qū)別在經(jīng)濟(jì)記錄中,常常會看到同比增長多少，環(huán)比增長多少,環(huán)比折年率多少旳說法，諸多人對這幾種指標(biāo)并不是十分清晰,下面就做一種相對具體旳簡介。 在國民.
季度同比、季度累計、季度環(huán)比、季度環(huán)比折年率的概念及區(qū)別在經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計中，經(jīng)常會看到同比增長多少，環(huán)比增長多少，環(huán)比 折年率多少的說法，很多人對這幾個指標(biāo)并不是十分清楚，下面就做 一個相對詳細(xì)的介紹。 在.
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