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1、遼寧省引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊管理辦法遼人發(fā)200814號第一章 總 則第一條 為實(shí)施“百項引進(jìn)國外智力工程”，加強(qiáng)引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊工作的管理和組織協(xié)調(diào)，促進(jìn)我省科技創(chuàng)新和新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝研發(fā)，根據(jù)遼寧省人民政府辦公廳關(guān)于做好引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊工作的通知（遼政辦發(fā)200869號），制定本辦法。第二條 海外研發(fā)團(tuán)隊是指企業(yè)以新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝研發(fā)為目的從國境外聘請的專家團(tuán)隊。引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊采取政府引導(dǎo)、企業(yè)為主的原則，研發(fā)團(tuán)隊成員一般不少于3人。第三條 海外研發(fā)團(tuán)隊成員的基本條件是：在國際上享有較高聲望的科學(xué)家、知名專家、學(xué)者;在國外知名企業(yè)中擔(dān)任高級經(jīng)理或技術(shù)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才；國外高校、科
2、研機(jī)構(gòu)等教育科研領(lǐng)域的學(xué)術(shù)帶頭人；在國外重大科技專項、工程建設(shè)中發(fā)揮過重要作用的高級專業(yè)技術(shù)人才；具有特殊專業(yè)知識或技能并為國內(nèi)急需的特殊人才。第二章 組織管理第四條 省人事廳負(fù)責(zé)全省引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊工作的組織、協(xié)調(diào)和管理。主要職責(zé)是：（一）制定引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊的規(guī)劃、目標(biāo)和任務(wù)；（二）海外研發(fā)團(tuán)隊專家評審委員會的組織協(xié)調(diào)；（三）海外研發(fā)團(tuán)隊的匯總、論證和遴選工作；（四）編制年度預(yù)算，提出資金資助計劃；（五）引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊工作的監(jiān)督檢查、考核評估和結(jié)項。第五條 省發(fā)展改革委、經(jīng)委、科技廳等部門協(xié)助省人事廳做好海外研發(fā)團(tuán)隊項目的論證、遴選和考核、結(jié)項綜合評估工作。第六條 省財政廳對省人事廳編制
3、的年度預(yù)算進(jìn)行核定后再安排年度預(yù)算。年度預(yù)算執(zhí)行中，再對省人事廳提出的資金資助計劃核實(shí)后，確定資助金額，撥付資金，并對資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。第七條 各市人事局會同相關(guān)部門指導(dǎo)企業(yè)開展引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊的申報和實(shí)施，配合省人事廳做好研發(fā)團(tuán)隊工作的考核評估和結(jié)項工作。第八條 省市外國專家局負(fù)責(zé)全省引進(jìn)外國專家工作的統(tǒng)一管理，制定工作規(guī)范和實(shí)施細(xì)則，不斷更新和充實(shí)項目，確保引進(jìn)國外智力工程的完整和卓有成效。第三章申報和評審第九條 申報省政府重點(diǎn)支持的海外研發(fā)團(tuán)隊須符合以下條件：（一）企業(yè)有較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和技術(shù)轉(zhuǎn)化能力；（二）項目由明確的研發(fā)目標(biāo)，為世界前沿技術(shù)水平；（三）研發(fā)團(tuán)隊有完善的工作計劃和
4、一流的研發(fā)水平。第十條 擬申請列入省政府重點(diǎn)支持的引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊計劃的企業(yè)，須填寫遼寧省引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊申請表一式2份報所在市人事局。第十一條 各市人事局向省人事廳申報引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊項目，須經(jīng)市政府審核同意，并提交如下材料（各一式1份），按規(guī)定時間報省人事廳，同時將項目匯總表抄送省發(fā)展改革委、經(jīng)委、科技廳和財政廳：（一）各市人事局申報引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊公函；（二）遼寧省海外研發(fā)團(tuán)隊申報匯總表；（三）遼寧省引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊申請表。第十二條 省人事廳匯總有關(guān)材料后，組織省發(fā)展改革委、經(jīng)委、科技廳、財政廳等部門和有關(guān)專家進(jìn)行評估、論證。第十三條 省人事廳根據(jù)有關(guān)部門和專家評審意見，提出建議省政府重
5、點(diǎn)支持的海外研發(fā)團(tuán)隊名單，報省政府審批。第十四條 省政府重點(diǎn)支持的引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊名單經(jīng)省政府批準(zhǔn)后下發(fā)到有關(guān)各市，其他引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊研發(fā)項目列入備選引智項目庫，并在申報國家和省引智項目計劃時予以重點(diǎn)支持。第四章實(shí)施和考核第十五條 引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊工作自省政府批準(zhǔn)之日起執(zhí)行。有關(guān)企業(yè)要明確責(zé)任人，制定詳細(xì)工作計劃和管理方案，協(xié)助海外研發(fā)團(tuán)隊開展工作。第十六條 省人事廳根據(jù)省政府批準(zhǔn)的項目名單，提出專項資金撥付計劃，省財政廳審核后按項目撥付首批50%資助資金；各市撥付相應(yīng)專項資金支持項目單位。第十七條 各市人事局負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)海外研發(fā)團(tuán)隊引進(jìn)工作，協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的問題，并每兩周向省人
6、事廳報送研發(fā)團(tuán)隊引進(jìn)和研發(fā)項目進(jìn)展情況。第十八條 各市人事局按有關(guān)程序?yàn)楹Ｍ庋邪l(fā)團(tuán)隊外國專家辦理來華工作許可、外國專家證、創(chuàng)造優(yōu)良的環(huán)境，為研發(fā)團(tuán)隊專家服務(wù)。第十九條 省人事廳會同省發(fā)展改革委、經(jīng)委、科技廳、財政廳等部門采取平時考核和年度考核相結(jié)合的方式，對有關(guān)企業(yè)引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊工作進(jìn)行評估和考核，并按季度向省政府報告，各市人事局做好協(xié)調(diào)和配合工作。第二十條 研發(fā)團(tuán)隊所在企業(yè)須于每年6月底前提交引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊半年工作總結(jié)，經(jīng)市人事局匯總后報省人事廳；每年11月底前填寫遼寧省引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊年度考核登記表，并附如下材料，經(jīng)市人事局匯總后報省人事廳：（一）各市資金資助證明；（二）加蓋企業(yè)公章的
7、專家到職證明，并附專家國際機(jī)票或電子客票證明等報銷憑證的復(fù)印件；（三）與海外研發(fā)團(tuán)隊簽訂的工作合同。第二十一條 對年中和年末考核明顯未達(dá)到計劃要求，預(yù)計無法按期完成目標(biāo)的企業(yè)，省人事廳將視情況予以通報、限期整改或停止專項資金資助。第二十二條 按照遼政辦發(fā)200869號文件要求，省政府將引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊工作納入對各市政府績效考核評估工作體系，評估的具體工作由省人事廳會同有關(guān)部門共同負(fù)責(zé)。第五章 結(jié) 項第二十三條 經(jīng)省政府批準(zhǔn)的海外研發(fā)團(tuán)隊工作結(jié)束，須填寫遼寧省引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊結(jié)項報告，經(jīng)市人事局報省人事廳。第二十四條 省人事廳會同省發(fā)展改革委、經(jīng)委、科技廳等部門和有關(guān)專家對當(dāng)年結(jié)項的海外研發(fā)團(tuán)隊
8、進(jìn)行綜合評估，對于評估合格者，由省財政廳撥付所余50%資助資金。第二十五條 對引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊成效顯著，具有示范帶動作用和成績突出，經(jīng)濟(jì)、社會效益顯著的，經(jīng)省政府批準(zhǔn)，給予獎勵。第六章專項資金管理第二十六條 對引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊予以專項資金支持，其來源由人才發(fā)展專項資金解決。第二十七條 省財政廳會同人事廳制定引進(jìn)海外研發(fā)團(tuán)隊專項資金管理辦法，專項資金的使用、管理和監(jiān)督等要嚴(yán)格按辦法執(zhí)行。第七章 附 則第二十八條 涉及國家安全和保密方面的事項，由省政府相關(guān)部門和有關(guān)企業(yè)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十九條 本辦法自發(fā)布之日起施行。第三十條 本辦法由省人事廳負(fù)責(zé)解釋。 -下面黃顏色是贈送的簡歷模板不需要的可以
9、下載后編輯刪除簡歷智聯(lián)招聘男 | 已婚 | 1988 年月生 | 戶口：湖南 | 現(xiàn)居住于廣東深圳-寶安區(qū)3年工作經(jīng)驗(yàn) | 團(tuán)員 | 廣東省深圳市寶安區(qū)福永鎮(zhèn)陳屋村2巷518101E-mail: 求職意向工作性質(zhì)： 全職期望職業(yè)： 銷售業(yè)務(wù)、銷售管理、市場期望行業(yè)： 專業(yè)服務(wù)/咨詢(財會/法律/人力資源等)、教育/培訓(xùn)/院校、通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)工作地區(qū)： 深圳期望月薪： 4001-6000元/月目前狀況： 我目前處于離職狀態(tài)，可立即上崗職業(yè)目標(biāo)喜歡營銷管理類工作，喜歡有挑戰(zhàn)的工作，大學(xué)四年一直在挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)自己的極限，一直在做營銷的兼職，堅信“也精于勤而荒于嬉”一直嚴(yán)于律己，在各方面都
10、要從嚴(yán)要求自己。相信自己總有一天會成功的！只有自己不敢做的，沒有做不成的，做銷售10分靠天，九分靠人做，市場是人做出來的。 工作經(jīng)歷2013/01 - 2014/04 超越電腦專賣店 | | 市場主管 行業(yè)類別：計算機(jī)硬件 | 企業(yè)性質(zhì)：民營 | 規(guī)模：20人以下 | 職位月薪：4001-6000元/月工作描述：在各工業(yè)區(qū)和住宅小區(qū)做廣告宣傳為店鋪銷售做鋪墊，并且為各用戶提供售后維護(hù)工作。2011/06 - 2012/11 衡陽市教育培訓(xùn)學(xué)校 | | 銷售主管 行業(yè)類別：教育/培訓(xùn)/院校 | 企業(yè)性質(zhì)：民營 | 規(guī)模：20-99人 | 職位月薪：2001-4000元/月工作描述：為學(xué)校制定招生
11、計劃，帶領(lǐng)招生專員在各社區(qū)以及學(xué)校周圍做廣告（包括粘貼墻體廣告，入戶拜訪宣傳）開展招生工作，定期到中小學(xué)校門口駐點(diǎn)宣傳，聯(lián)系各學(xué)校任課老師開展招生工作。項目經(jīng)驗(yàn)教育經(jīng)歷2007/09 -2011/06 在校學(xué)習(xí)情況曾獲 院校級三等獎 在校實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)2008/03 - 2010/10 大學(xué)生英語周刊衡陽市推銷員到衡陽市區(qū)域經(jīng)理 *2008年推銷員，在學(xué)校新生開學(xué)期間向?qū)W生和家長推銷學(xué)生英語報*2009-2010年學(xué)生英語報衡陽地區(qū)區(qū)域經(jīng)理，負(fù)責(zé)在衡陽各高校組建團(tuán)隊銷售學(xué)生英語報，團(tuán)隊培訓(xùn)，團(tuán)隊維護(hù)，最后指導(dǎo)團(tuán)隊銷售。*2009-2010年。衡陽行動者文化傳播有限公司招生代理負(fù)責(zé)公司在衡陽地區(qū)的自考、成人高考、家教培訓(xùn)的招生工作，制訂季度招生計劃，實(shí)行電話營銷，接待客戶的來訪、洽談工作。到各醫(yī)院和各事業(yè)單位接觸式發(fā)放傳單并且交談留下有意向人的電話以后回訪。并且做出了良好的業(yè)績。培訓(xùn)經(jīng)歷 證書語言能力英語：讀寫能力良好 | 聽說能力良好
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