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1、2025年的職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)協(xié)議準(zhǔn)則
一、前言
為了更好地指導(dǎo)我國職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)工作,提高輔導(dǎo)質(zhì)量和效果,本《____年的職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)協(xié)議準(zhǔn)則》(以下簡稱《準(zhǔn)則》)根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范,結(jié)合實際工作經(jīng)驗,制定了以下準(zhǔn)則。本《準(zhǔn)則》旨在規(guī)范職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)行為,保障輔導(dǎo)雙方的合法權(quán)益,推動職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)事業(yè)的健康發(fā)展。
二、協(xié)議主體
1. 輔導(dǎo)機(jī)構(gòu):指依法設(shè)立,具備職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)資質(zhì)的教育機(jī)構(gòu)、企業(yè)、社會組織等。
2. 輔導(dǎo)對象:指有意愿接受職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)的求職者、在職人員等。
三、協(xié)議內(nèi)容
1. 輔導(dǎo)目標(biāo)
(1)幫助輔導(dǎo)對象明確職業(yè)發(fā)展方向,提升職業(yè)素養(yǎng);
(2)提高輔導(dǎo)對象
2、的就業(yè)競爭力,促進(jìn)其順利就業(yè)或晉升;
(3)培養(yǎng)輔導(dǎo)對象的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊合作能力;
(4)關(guān)注輔導(dǎo)對象的身心健康,促進(jìn)其全面發(fā)展。
2. 輔導(dǎo)內(nèi)容
(1)職業(yè)規(guī)劃:根據(jù)輔導(dǎo)對象的個人特點、興趣、能力等因素,為其制定合適的職業(yè)規(guī)劃;
(2)技能培訓(xùn):針對輔導(dǎo)對象所在行業(yè)或職業(yè)領(lǐng)域的需求,提供相關(guān)技能培訓(xùn);
(3)實踐經(jīng)驗:組織輔導(dǎo)對象參與實習(xí)、實訓(xùn)、項目實踐等活動,提高其實際操作能力;
(4)心理輔導(dǎo):關(guān)注輔導(dǎo)對象的心理狀態(tài),提供心理咨詢和情緒支持;
(5)職業(yè)咨詢:為輔導(dǎo)對象提供職業(yè)發(fā)展相關(guān)的政策法規(guī)、市場動態(tài)等信息。
3. 輔導(dǎo)方式
(1)線上輔導(dǎo):通過互聯(lián)網(wǎng)平臺,提供在
3、線課程、直播講座、在線咨詢等服務(wù);
(2)線下輔導(dǎo):組織面對面授課、實踐活動、座談會等;
(3)個性化輔導(dǎo):根據(jù)輔導(dǎo)對象的實際情況,提供一對一或小班制的個性化輔導(dǎo);
(4)混合式輔導(dǎo):結(jié)合線上和線下輔導(dǎo),提供多元化、立體化的輔導(dǎo)服務(wù)。
4. 輔導(dǎo)期限
輔導(dǎo)期限根據(jù)輔導(dǎo)對象的需求和輔導(dǎo)目標(biāo)確定,一般為____個月至____年。
四、輔導(dǎo)雙方的權(quán)利與義務(wù)
1. 輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的權(quán)利與義務(wù)
(1)權(quán)利:
A. 按照協(xié)議約定收取輔導(dǎo)費(fèi)用;
B. 對輔導(dǎo)對象的職業(yè)發(fā)展成果進(jìn)行評估;
C. 對輔導(dǎo)對象進(jìn)行合理調(diào)配,保障輔導(dǎo)效果。
(2)義務(wù):
A. 提供優(yōu)質(zhì)的輔導(dǎo)服務(wù),確保輔導(dǎo)質(zhì)量;
4、
B. 保障輔導(dǎo)對象的合法權(quán)益,不得泄露其個人信息;
C. 按照協(xié)議約定,及時向輔導(dǎo)對象提供輔導(dǎo)成果。
2. 輔導(dǎo)對象的權(quán)利與義務(wù)
(1)權(quán)利:
A. 按照協(xié)議約定,享受輔導(dǎo)服務(wù);
B. 對輔導(dǎo)效果提出意見和建議;
C. 在協(xié)議期限內(nèi),享受輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的資源和支持。
(2)義務(wù):
A. 遵守協(xié)議約定,按時參加輔導(dǎo)活動;
B. 尊重輔導(dǎo)老師的勞動成果,積極參與輔導(dǎo)過程;
C. 按照協(xié)議約定,支付輔導(dǎo)費(fèi)用。
五、違約責(zé)任
1. 輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)如未按照協(xié)議約定提供輔導(dǎo)服務(wù),導(dǎo)致輔導(dǎo)對象權(quán)益受損的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;
2. 輔導(dǎo)對象如未按照協(xié)議約定支付輔導(dǎo)費(fèi)用,或故意違反協(xié)議約定,導(dǎo)致輔
5、導(dǎo)效果受損的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;
3. 雙方因不可抗力因素導(dǎo)致協(xié)議無法履行,可協(xié)商解除協(xié)議,互不承擔(dān)違約責(zé)任。
六、爭議解決
1. 雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;
2. 如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向所在地人民法院提起訴訟。
七、其他約定
1. 本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年;
2. 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份;
3. 本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
八、附則
1. 本《準(zhǔn)則》解釋權(quán)歸輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)所有;
2. 本《準(zhǔn)則》自發(fā)布之日起實施。
(以下為簽名部分)
輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)(甲方):____
法定代表人(或授權(quán)代表):
6、____
簽訂日期:____
輔導(dǎo)對象(乙方):____
簽訂日期:____
附件:職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)協(xié)議書
甲方(輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)):
乙方(輔導(dǎo)對象):
根據(jù)《____年的職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)協(xié)議準(zhǔn)則》,甲乙雙方達(dá)成以下協(xié)議:
一、輔導(dǎo)目標(biāo):____
二、輔導(dǎo)內(nèi)容:____
三、輔導(dǎo)方式:____
四、輔導(dǎo)期限:____
五、輔導(dǎo)費(fèi)用:____
六、雙方權(quán)利與義務(wù):____
七、違約責(zé)任:____
八、爭議解決:____
九、其他約定:____
甲方(輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)):
法定代表人(或授權(quán)代表):____
簽訂日期:____
乙方(輔導(dǎo)對象):
簽訂日期:____
(注:本附件為協(xié)議書范本,具體內(nèi)容需根據(jù)雙方實際情況進(jìn)行調(diào)整。)
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