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1、家校攜手 凝心聚力 共謀發(fā)展
學校是教育的主陣地,但家庭教育是教育的基礎,它對一個人的啟蒙、成長、成才有著不可估量的作用,因此,提高家長自身素質和教育孩子的能力顯得尤為重要。作為學校,面對不同年齡段的家長對孩子的管理方式,針對“421”家庭模式對孩子的教育方法,學校如何帶動引導家長配合學校工作,完成學校教育教學、孩子成長教育,如何達到家校共贏,是學校教育工作者思考和完成的教育任務。
一、健全組織,提升教育水平
家庭是孩子人生的第一所學校,家長是孩子人生的第一任教師,所以,普及家庭教育科學知識,提高全體學生家長的教育水平,是增強家庭教育與學校教育同向同步
2、,推動素質教育,培養(yǎng)一代新人的重要環(huán)節(jié)。一直以來,我校校長任組長,全面負責家庭教育工作,副校長和各位主任為成員,協(xié)助校長主管家庭教育工作,分管授課和課題研究。政教處每學年初制定好學校家庭教育工作計劃,并定期對班主任進行家庭教育指導研究。加強領導方法、領導藝術的學習,努力為改進學校管理盡職獻策。實行“年級主任負責制”,一個主任負責一個年級做好上傳下達的工作。副校長都兼職不同年級的課,主抓科室主任,分管不同的年級、科室,各司其職互相合作。
二、健全制度,規(guī)范教育管理
為了把家庭教育的各項工作落到實處,建立和完善各項規(guī)章制度,如《家庭教育章程》《家庭教育工作職責》等,明確職責
3、,落實責任。在管理上特別重視做好“五個三”。第一開好三個會:即學期計劃會、全體學生會、學生家長會,做好目標引領,信息傳遞;第二做到三統(tǒng)一,即領導與教師的思想統(tǒng)一,家長與學校的共識統(tǒng)一,家庭與學校教育理念統(tǒng)一;第三做好三個落實,即老師與家長聯(lián)系落實,教師與家長培訓落實,檢查總結落實;第四做到三個不準,即是不準無視家長,不準歧視學生,不準推銷商品材料;第五搞好三種關系,即師師間、師生間、老師與家長間的關系,達到互相尊重。在現(xiàn)行教育體制與家庭教育相結合中,我校規(guī)范了管理體系。
三、開展活動,促進教育管理
在我們了解小學階段,不通年齡段家長教育情況下,如60后家長的傳統(tǒng)教育模式
4、、側重應試教育、升學考試與注重成績排名,在辛勤的付出和嚴格的管理下也出現(xiàn)代溝;70后家長的素質教育與應試教育碰撞,強調學習環(huán)境與質量,注重溝通交流和民主化教育;80后家長的獨生子女初為人父母,高學歷、早教、時尚育兒,注重親子互動和投資情商勝過智商。居于此,學校注重從以下幾方面入手。
1.開展培訓、講座活動。學期初全校教師會、班主任交流會、家校教育共贏培訓會、家長培訓會等,教師間能取長補短、家校教育共同提高。組織的培訓、講座、座談有:孩子12歲前應養(yǎng)成哪些習慣?(早會早起的習慣、正確的飲食習慣、自己整理書桌的習慣、運動的習慣、做家務的習慣、先做作業(yè)再玩耍的習慣、讀書的習慣、自己收拾書
5、包的習慣、保持清潔的習慣),養(yǎng)成這些習慣將終生受益;家長如何培養(yǎng)孩子?專家講座;座談:把財富留給孩子,還是把孩子變成財富?(從留給孩子快樂的童年、留給孩子學習的動力、留給孩子滿滿的成就感幾方面探討)舉辦了如何培養(yǎng)有能力的孩子的“專家進校園”專題講座活動。
大多數(shù)教師即為家長,與所教學生的家長同學習、共提高。
2.利用網(wǎng)絡平臺,構建家校聯(lián)系橋梁。隨著社會的不斷不進步,生活水平的的不斷提高,電腦網(wǎng)絡已進入千家萬戶,這也為家校聯(lián)系提供了更多的交流方式。學校制定了“百名教師訪千家”制度,每位教師可以通過到家中、利用電話、飛信、 、QQ等方式完成,并做好家訪記錄、存檔。對家長反映
6、出的問題進行分析整理,及時向領導匯報。
3. 問卷調查,征求家長意見。下發(fā)紙質版問卷,家長無記名作答、上交。包括:(1)家長認為學校在教育教學管理、學生管理中存在哪些問題?(2)學校軟硬件建設需要哪方面改進?(3)對教師課堂上教學有何建議?(4)認為家校如何才能更好地互動?(5)家長每天與孩子相處交流的時間是多少?等等,家長真誠的建言獻策,敦促監(jiān)督學校更好地發(fā)展建設。
此外,每學期末,學校都下發(fā)致家長一封信,為了使您的孩子度過一個平安而有意義的假期,我們誠摯地希望家長在假期里切實承擔起孩子監(jiān)護人的責任,并將假期注意事項及下學期開學的有關安排告知與家長,希望家長能積極配合
7、。如:從家庭美德、禮儀、學習、鍛煉等方面進行建議。(最后,附上家長反饋欄,讓家長把孩子的假期情況和對學校的建議一一寫上,讓學校能在開學第一天就與家長接上地氣。)
4. 充分利用節(jié)日慶典活動。在慶“六?一”、“元旦”等節(jié)日之際,我們邀請家長們來校參觀、參與活動,家長們在與孩子共同分享節(jié)日快樂的同時,得到的是教子成功的滿足,知道了孩子表現(xiàn)力、溝通合作能力情況,留下了孩子張揚個性表現(xiàn)自我的美好記憶,同時也增進了父母與孩子之間的情感交流,也給孩子們提供了釋放壓力的時間和空間。
5. 定期召開家長會。開學初期、每月測評、階段考核、期末總結的時候召開全員或部分家長會,通過自制的精美
8、課件各科教師對學生學習的評價、班主任對班級管理的介紹、優(yōu)秀家長介紹的教子良方,使家長們學習有榜樣、奮斗有目標。各班還評選出了文明學生、學習標兵等,讓這些孩子們給家長們講述自己健康成長的環(huán)境與良好習慣養(yǎng)成的秘訣,使更多家長們感悟到了孩子成功的背后是整個家庭的付出。
借此家長會契機,學校向各位家長匯報學校教育教學工作情況,匯報班級學生的學習情況,征求家長對學校工作的意見,進一步加強學校與家長之間的聯(lián)系,共同探討教育孩子的科學方法,促使家長積極參與到學校的管理中來,從而形成家庭教育與學校教育的合力,進一步提高教育教學質量,促進孩子身心健康地成長。(從責任、學習、博愛、理性、合作幾方面談)
9、
學校和家庭在孩子的成長方面,目標是一致的,我們都希望孩子在學校能踏實平穩(wěn),學有所得,我們也都希望孩子能向好從善、吸收正能量,身心健康,快快樂樂!而這一切和我們家長老師的選擇與付出是分不開的,和學校與家庭之間的和諧與默契是分不開的。我們共同創(chuàng)建和諧家校關系,成為培養(yǎng)孩子健康成長的大家庭。
家長、教師可以不是天才,但可以成為天才的父母、老師!學校真誠的希望每一位家長朋友都能和學校攜起手來,為了您的孩子,我們的學生,共同努力,齊抓共管,共同關注孩子的成長,使我們的孩子能在小學階段考出滿意的成績、交上滿意的答卷,家校攜手, 凝心聚力,共同為孩子搭建健康快樂成長的平臺,讓他們明天在蔚藍的天空,展翅高翔。
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