大力促進(jìn)煤炭企業(yè)安全文化建設(shè).doc

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行業(yè)資料：________ 大力促進(jìn)煤炭企業(yè)安全文化建設(shè) 單位：______________________ 部門：______________________ 日期：______年_____月_____日 第 1 頁 共 6 頁 大力促進(jìn)煤炭企業(yè)安全文化建設(shè) 現(xiàn)在，建設(shè)煤炭企業(yè)安全文化已經(jīng)被提到了前所未有的高度，是煤炭企業(yè)保證安全生產(chǎn)，建設(shè)和諧礦山的內(nèi)在要求。我們一定要下大力氣研究、認(rèn)識、促進(jìn)煤炭企業(yè)安全文化建設(shè)。 一、煤炭企業(yè)安全文化建設(shè)的內(nèi)涵 安全文化是企業(yè)管理技術(shù)的靈魂科學(xué)，它發(fā)揮文化的功能來進(jìn)行安全管理，是安全管理發(fā)展的新階段。安全文化作為管理科學(xué)來看，正是注重通過提高人的思想觀念和精神素質(zhì)來實現(xiàn)管理。我們知道，企業(yè)管理至今已經(jīng)過了經(jīng)驗管理、科學(xué)管理、行為管理三個階段，而安全文化管理是企業(yè)管理的第四個階段，并且與市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)。安全文化融匯現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營理念、管理方式、價值觀念、群體意識、道德規(guī)范等多方面內(nèi)容，對于它的內(nèi)涵可以從以下三個方面來加以理解： 一是安全文化是企業(yè)的一種物質(zhì)文化。一個充滿生機(jī)活力的企業(yè)，面對競爭激烈的市場，要想生存和發(fā)展，必須有本企業(yè)特色的物質(zhì)文化，諸如明確的企業(yè)目標(biāo)，完善的規(guī)章制度，先進(jìn)的技術(shù)裝備，系統(tǒng)的培訓(xùn)教育措施，合格的安全生產(chǎn)設(shè)施等。還要有一定數(shù)量的企業(yè)安全文化陣地，美觀整潔的廠容廠貌等看得見、摸得著的硬件。二是安全文化是企業(yè)的一種行為文化。它包括全體職工要具有明確的行為規(guī)范，各級領(lǐng)導(dǎo)干部具有優(yōu)良的工作作風(fēng)，能夠較好地發(fā)揮先鋒模范作用，職工隊伍具備良好的素質(zhì)等。三是安全文化是企業(yè)的一種觀念文化。它是一個企業(yè)要培養(yǎng)和體現(xiàn)職工群體意志、激勵職工奮發(fā)向上的企業(yè)精神。 二、正確認(rèn)識安全文化與思想政治工作的關(guān)系 安全文化與思想政治工作，在目標(biāo)、內(nèi)容、功能、途徑等方面有許多相似點和相通之處，兩者相輔相成，正確把握二者的關(guān)系，有利于企業(yè)管理的優(yōu)化和思想政治工作的改進(jìn)和加強(qiáng)。 企業(yè)安全文化，就是企業(yè)職工在長期的生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動中，逐步形成的具有本企業(yè)特色的群體意識，它包括：企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)道德、企業(yè)制度、企業(yè)環(huán)境、企業(yè)形象、企業(yè)生活方式等。 由于煤炭行業(yè)所處的特殊地位以及艱苦的作業(yè)環(huán)境，更顯示了思想政治工作的優(yōu)勢，在生產(chǎn)、經(jīng)營、安全等項工作中發(fā)揮了極大的作用。思想政治工作從內(nèi)容到方式方法，早已被職工群眾認(rèn)同和熟悉，發(fā)揮了有效的勸善引導(dǎo)功能，沒有棄優(yōu)而不用的道理。 安全文化具有實踐性、系統(tǒng)性、人本性和全面性等四個特征。安全文化的核心就是以人為本，實現(xiàn)人的安全價值。安全生產(chǎn)的實踐主體是人，安全生產(chǎn)本身是對人的生命權(quán)益的維護(hù)。人的安全意識如何，安全文化素質(zhì)高低，直接作用于安全生產(chǎn)的具體工作，只有以人為本，啟發(fā)、引導(dǎo)、強(qiáng)化職工的安全意識，才能做到自主保安全，以收到減少事故的效果。 在煤炭企業(yè)，思想政治工作與安全文化建設(shè)共存于企業(yè)安全生產(chǎn)的管理和實踐之中。安全文化建設(shè)的核心是人，思想政治工作的對象也是人，二者都把尊重人、理解人、關(guān)心人、調(diào)動人的最大潛能作為基本指導(dǎo)原則。建設(shè)企業(yè)安全文化，強(qiáng)化企業(yè)意識，創(chuàng)造企業(yè)安全文化氛圍，離不開思想政治工作，并要始終堅持把不斷加強(qiáng)思想政治工作放在首位。大量的事實也證明，思想政治工作抓得緊，做得細(xì)，職工的安全意識、安全觀念就比較強(qiáng)，職工素質(zhì)的提高也比較快，這個單位的安全生產(chǎn)就搞得比較好，安全文化的氛圍就比較濃。 思想政治工作是安全管理不可缺少的重要手段，它為安全文化建設(shè)提供了必要的條件。現(xiàn)代安全文化建設(shè)要宣傳黨和國家相關(guān)方針政策和法律法規(guī)，灌輸安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)知識，營造關(guān)注安全、關(guān)愛生命的輿論氛圍。切實抓好安全文化的宣傳教育也是維護(hù)人民群眾根本利益的重要內(nèi)容，在形式上可利用各種媒體和信息網(wǎng)絡(luò)向全社會宣傳安全文化知識等生動活潑、豐富多彩的宣傳教育活動。 第 4 頁 共 6 頁 大力加強(qiáng)承包商安全管理 當(dāng)前，一些企業(yè)進(jìn)行裝置檢修時，對一些項目進(jìn)行外包。由于承包商隊伍素質(zhì)參差不齊或存在分包、轉(zhuǎn)包等因素，往往給安全生產(chǎn)埋下隱患。筆者認(rèn)為，企業(yè)要加強(qiáng)對各級承包商的嚴(yán)格管理，檢修工程不能一包了之，更不能以包代管。 首先，嚴(yán)把承包商資質(zhì)準(zhǔn)入關(guān)。要針對承包商建立考核機(jī)制，不斷抬高準(zhǔn)入門檻，通過嚴(yán)格考核，確認(rèn)施工方的安全施工能力，確保施工隊伍符合各項要求，做到正規(guī)化、專業(yè)化。同時，要強(qiáng)化外來施工人員的安全教育工作。一些承包商往往急功近利，抱有僥幸心理，該花費的培訓(xùn)費不愿花，不重視施工人員安全教育培訓(xùn)。企業(yè)要嚴(yán)格把關(guān)，將項目安全技術(shù)向施工方徹底交底，對施工人員進(jìn)行系統(tǒng)的安全技術(shù)培訓(xùn)，堅決杜絕不進(jìn)行安全考核，不持證上崗等現(xiàn)象發(fā)生。 其次，要杜絕承包商將檢修項目再一次分包或轉(zhuǎn)包。事實上，承包商層層分包、轉(zhuǎn)包的現(xiàn)象還不在少數(shù)。由于利益關(guān)系，分包商或轉(zhuǎn)包商為獲取更大利潤，往往雇用臨時工、勞務(wù)派遣工等，以此降低人工成本。這些施工人員對化工企業(yè)設(shè)備、原料性能、生產(chǎn)環(huán)境和工藝特點等都缺乏全面深入的了解，如果沒有進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，沒有實操訓(xùn)練，必然給安全檢修埋下隱患。 再次，要強(qiáng)化屬地工程施工監(jiān)督。建立施工單位現(xiàn)場掛牌制度。標(biāo)明施工單位名稱、項目責(zé)任人、甲方代表、電話，施工期限等內(nèi)容，以利于大家監(jiān)督，增強(qiáng)施工單位管理意識。 總之，企業(yè)要做好承包商的安全管理工作，就要統(tǒng)籌規(guī)劃、嚴(yán)格把關(guān)，現(xiàn)場進(jìn)行項目交底，加強(qiáng)管理對接、跟蹤監(jiān)督，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在隱患，就要立即叫停，確保萬無一失。 第 5 頁 共 6 頁 行業(yè)資料 本文至此結(jié)束，感謝您的瀏覽! （資料僅供參考） 下載修改即可使用 第 6 頁 共 6 頁