2017年度XX縣委辦公室主任對照六個方面民主生活會發(fā)言稿

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2017 年度 XX 縣委辦公室主任對照六個方面民主生活會發(fā)言稿縣委常委、縣委辦公室主任的班子民主生活會發(fā)言提綱、學(xué)懂弄通習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想還不夠縣委常委、縣委辦公室主任本人認為，此次民主生活會非常有必要，是一次紅臉出汗、洗滌心靈的黨內(nèi)政治生活。下面根據(jù)要求，就個人存在的問題、產(chǎn)生的原因及下步整改措施等作個發(fā)言。不當(dāng)之處，還請大家批評指正。一、個人存在的問題一直以來，本人能夠圍繞發(fā)展大局，立足本職崗位，努力開展工作，取得了一定成效。但通過深入查擺，感覺仍存在一些不足，具體表現(xiàn)為：1、學(xué)懂弄通習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想還不夠。雖然自己能夠堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位，自覺在思想上政治上行動上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但對標(biāo)上級要求，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理解還不夠透徹，會上聽的多、自己鉆研的少，書本看的多、自己悟的少，滿足于學(xué)習(xí)了、貫徹了，距離學(xué)懂弄通有一定差距，與本職工作結(jié)合得也不夠緊密，全面性、系統(tǒng)性學(xué)習(xí)還有待進一步加強。2、全面執(zhí)行上級決策部署還不夠。雖然在平時工作中，對上級和縣委的決策部署，本人堅決執(zhí)行。對重大問題、個人有關(guān)事項，也都及時向組織或領(lǐng)導(dǎo)請示報告。但有時自己在執(zhí)行上級少數(shù)決策部署上，只從如何把工作做好的角度去考慮，沒有從講政治的高度去把握。比如說，有時對一些日常性工作或者自己認為不重要的工作，請示報告的不夠，覺得領(lǐng)導(dǎo)工作繁忙，不忍打攪，認為這種小事只要自己全力做好就行了，不給領(lǐng)導(dǎo)增加麻煩。3、敢于同不忠誠老實現(xiàn)象作斗爭還不夠。雖然能始終做到對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人” ，不弄虛作假、欺瞞黨組織。但有時在迎檢或者向上級機關(guān)匯報工作時，為了有個好印象或好結(jié)果，? 黨杉 ?、吮I戀愣嘁恍 參侍?、讲蠕^閔僖恍 矣誚葉獺⒘臉蟮撓縷 共還?。另噎h(huán)矯媯 鞫 肓矯媾傘?“兩面人”作斗爭意識還不夠強，有時對發(fā)現(xiàn)的問題礙于情面，怕傷感情，沒有直接指正批評，或多或少存在老好人思想。4、主動擔(dān)當(dāng)負責(zé)還不夠。雖然積極參與棚改征遷、脫貧攻堅、包村幫扶等全縣重點工作，有效做好四套班子之間溝通協(xié)調(diào)，也主動參與一誠大師追思法會、扶貧“國檢”等大型活動服務(wù)接待。但作為縣委常委，對全縣性工作主動思考的還不夠，有時認為不是自己分管的工作，怕別人認為自己“管閑事” ，就不過多發(fā)表意見，主動參與的不多；對縣委作出的一些決策部署，有時沒有最大程度發(fā)揮縣委辦的督查職能，跟蹤問效不夠徹底，導(dǎo)致有些任務(wù)部門認領(lǐng)回去后不見下文、沒有回音。5、持續(xù)糾正“四風(fēng) ”問題還不夠。作為黨培養(yǎng)多年的黨員干部，雖然時刻嚴(yán)格要求自己，但通過對照查擺，發(fā)現(xiàn)自己在糾正“四風(fēng)”問題上做得還不夠。比如說，在形式主義方面：與班子成員和其他干部談心交心還不夠，有時候只是在工作中碰到什么就聊什么，深入溝通交流有待加強；在官僚主義方面：雖然經(jīng)常下到掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)工作，但有時認為在電話里能說清楚的小事，沒必要下鄉(xiāng)，就在電話里安排布置；在享樂主義方面：有時覺得自己年紀(jì)偏大，比不上年輕人的精力和激情，沒有為自己樹立一個更高的標(biāo)桿，創(chuàng)新的精神和干事的勁頭沒以前那么足了；在奢靡之風(fēng)方面:對一些接待、調(diào)研，以及縣委組織的重大活動，有時在形式、接待標(biāo)準(zhǔn)、陪同人數(shù)等方面把關(guān)不嚴(yán)，失之于寬，偶爾還存在“打擦邊球”的現(xiàn)象。6、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則還不夠。一直以來，自己能夠嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神，始終注重家風(fēng)建設(shè)，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。我愛人從上世紀(jì) 90 年代初開始，就一直在縣一中教書，女兒通過統(tǒng)招考試，正在讀研一。盡管愛人多年來都是教學(xué)骨干、高三特優(yōu)班把關(guān)老師，但我從未利用職權(quán)為她在崗位調(diào)動、職位升遷等方面尋求便利，至今還是一名普通教師。雖然如此，通過查擺，仍發(fā)現(xiàn)自己身上還有不足，比如說，有時認為自己勤勤懇懇、任勞任怨一輩子，現(xiàn)在縣委機關(guān)工作，年紀(jì)也大了，沒必要像剛參加工作那樣經(jīng)常加班加點，對自己時刻嚴(yán)格要求有所放松。二、產(chǎn)生問題的原因分析對以上存在的突出問題，本人非常重視，通過深刻剖析和全方位透視，我認為產(chǎn)生上述問題既有客觀原因，更有主觀原因，根源在自己，主要表現(xiàn)在以下幾方面:1、政治覺悟有待提高。雖然對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進行了學(xué)習(xí)，但只是以一個普通黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，沒有站在講政治的高度去學(xué)通弄懂。平時工作學(xué)習(xí)中，有時以事務(wù)繁雜為借口，放松了對政治理論的學(xué)習(xí)，認為黨的政策理論知識知道、了解就行了，沒必要去做深層次研究，用理論指導(dǎo)實踐的工作能力還要加強。從根本上說，是由于沒有堅定的理想信念、較高的政治覺悟，從而造成認識上的偏差，在思想上、行動上出現(xiàn)了不達標(biāo)、不合格的問題。2、紀(jì)律觀念有待加強?？傉J為自己嚴(yán)格遵守紀(jì)律規(guī)定，不越紅線，就是合格黨員了，沒有以“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。有時出現(xiàn)接待把關(guān)不嚴(yán)的問題，認為只要是為了工作，打點“擦邊球”也不會有問題，根子上還是對黨的紀(jì)律尊重不夠、敬畏不夠。對下面干部出現(xiàn)小毛病沒有拉下臉來，說到底還是執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)格、不徹底、不到位，沒有把規(guī)矩紀(jì)律當(dāng)成鐵律?？偟膩碚f，出現(xiàn)這些問題，是自己沒有嚴(yán)格以合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己，思想上放寬了，對自身建設(shè)、自身要求也有所放松。3、 黨性修養(yǎng)有待升華。之所以在 黨性修養(yǎng)上存在這樣那樣的問題，主要原因還是認為自己是個老黨員，不會犯原則性錯誤，自我感覺良好，對自己缺乏全面深刻的認識。平時主要精力側(cè)重于干實際工作，每次辦公室會議或者談心談話，要求下面干部的多，要求自己的少，忽視了自我提高、自我錘煉，沒有全面繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。對一些不正之風(fēng)、不良傾向，雖然反感，但時間一久，也就慢慢習(xí)以為常、見怪不怪了。4、作用發(fā)揮有待強化。對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，思考的多一些、投入的時間和精力多一些，對不是自己分管的工作，主動參與的少。深刻剖析問題根源，還是自己沒有以新時代新標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，沒有充分發(fā)揮縣委常委這一職位作用，主動擔(dān)當(dāng)、主動分憂做得不夠。三、今后努力方向和改進措施查找問題、剖析根源，是為了更好的整改。今后我將以這次民主生活會為契機，嚴(yán)格對照自身存在的問題，采取有效措施，認真加以整改。（一）今后的努力方向：堅決維護習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，緊緊圍繞全縣發(fā)展大局，不斷優(yōu)服務(wù)，強本領(lǐng)，切實提升縣委辦“三服務(wù)”水平，確保縣委各項決策部署得到有效執(zhí)行和落實，保障縣委工作需要。同時，不斷加強黨性修養(yǎng)錘煉，堅決清除自己身上的突出問題，使自己真正做到作風(fēng)務(wù)實、工作扎實、生活樸實。（二）具體的整改措施：1、不斷強化政治覺悟。結(jié)合自己分管工作，再次全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，重點在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫。不斷增強政治鑒別力和政治定力，在大是大非前旗幟鮮明，敢于同兩面派、 “兩面人”作斗爭，對社會上的不正之風(fēng)、網(wǎng)絡(luò)上的不實言論，堅決抵制，主動發(fā)聲。堅決維護黨中央、省委市委和縣委權(quán)威，充分發(fā)揮縣委辦聯(lián)系左右、溝通上下的橋梁紐帶作用，確保縣委政治領(lǐng)導(dǎo)核心作用得到充分彰顯。2、不斷強化黨性修養(yǎng)。進一步認識 黨性修養(yǎng)的重要性，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺厘清思想認識上的誤區(qū)，切實糾正行動上的偏差。充分利用掛點鄉(xiāng)村的機會，少關(guān)門聽匯報，多出門看現(xiàn)場，關(guān)注群眾真正想什么、盼什么，盡力干一些群眾看得見、感受得到的實事。嚴(yán)格要求自己，不把自己當(dāng)作一般黨員來要求，拿出剛參加工作時的精氣神，對工作繼續(xù)保持一股勁頭。3、不斷強化擔(dān)當(dāng)意識。積極履職，善于站在全縣發(fā)展的大局去思考問題，主動參與全縣重點中心工作。本著“補臺不拆臺”的原則，從有利于全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的角度出發(fā)，及時向縣委提供一些好想法、好點子，當(dāng)好參謀、做好助手。不斷強化縣委辦綜合調(diào)研、信息服務(wù)、督促檢查、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)四種職能，對督查中發(fā)現(xiàn)的問題敢于動真碰硬，推動縣委決策部署高效快速落實。4、不斷強化紀(jì)律約束。嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神，時刻自重自省自警自勵，倡導(dǎo)清清爽爽的生活圈、交際圈、朋友圈，老老實實做人，清清白白為官。從嚴(yán)抓好縣委辦干部隊伍建設(shè)，進一步強化工作制度執(zhí)行力，對一些苗頭性、傾向性問題，敢于拉下臉來，及時批評教育，切實打造一支綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、充滿凝聚戰(zhàn)斗力的隊伍。四、對班子的意見建議應(yīng)該說，過去一年，常委班子在應(yīng)書記、鄭縣長的帶領(lǐng)下，圍繞十四次黨代會確定的發(fā)展定位，積極履行謀長遠、管方向、掌大局、設(shè)規(guī)矩、定大事、抓監(jiān)督工作職責(zé)，抓了不少大事要事、打了不少苦仗硬仗，全縣綜合競爭力、干部干事積極性、百姓幸福指數(shù)明顯提升，經(jīng)濟社會發(fā)生了悄然巨變。同時，我也對縣委班子提點意見：①面對…….發(fā)展機遇，要更加主動融入，引領(lǐng)發(fā)展，不斷提升自身綜合實力；②面對人民日益增長的美好生活需要，要進一步加大投入，切實增進民生福祉，用干部的“辛苦指數(shù)”提升百姓的“幸福指數(shù)” ；③面對發(fā)展中難題和瓶頸，要不斷解放思想、改革創(chuàng)新，為發(fā)展減少阻力，激活動力。五、對其它班子成員的批評意見根據(jù)民主生活會的要求，下面就在座各位領(lǐng)導(dǎo)可能存在的一些問題和不足，談點個人不成熟的意見建議。